職位年薪：100萬

企業名稱：某(mou)大型(xing)物業公司(si)

工作描述:

1、根據(ju)集團提出的戰略目標，制定(ding)物(wu)業板塊(kuai)發展戰略，提出公司的業務規(gui)劃、經營方針和經營形(xing)式(shi)并(bing)組織實施；

2、負責搭建物(wu)業公司統一(yi)、高效的(de)組織體系和工作體系，完善公司各項規章制度、標準(zhun)、流程并監督實(shi)施(shi)；

3、全(quan)面負責集(ji)團下屬(shu)物業項目服(fu)務品(pin)質、操(cao)作管(guan)理流程全(quan)面掌(zhang)控管(guan)理；

4、完善物(wu)業核心(xin)團隊建設(she)人(ren)員(yuan)招聘工作(zuo)，整(zheng)(zheng)體工作(zuo)框架調整(zheng)(zheng)與(yu)梳(shu)理，對各項目專業口(kou)的培訓(xun)計(ji)劃管控；

5、協調好公(gong)司內、外(wai)部的相關關系，維持(chi)并(bing)提升公(gong)司的品牌(pai)形(xing)象和美譽度。

任職資格:

1、35-40歲，本科以(yi)上學歷；

2、具有10年(nian)(nian)以(yi)上物業管(guan)理行業經(jing)驗，三年(nian)(nian)以(yi)上物業公司總(zong)(zong)經(jing)理或副(fu)總(zong)(zong)經(jing)理崗位(wei)經(jing)驗，具備(bei)不少于200萬㎡管(guan)轄面積實操(cao)經(jing)驗優先；

3、對公(gong)司(si)整體發展規劃有(you)豐富的實操經(jing)驗，對物業品質管控(kong)和(he)提升有(you)實戰經(jing)驗和(he)自己的想法；

4、熟悉物業相關(guan)法(fa)律(lv)法(fa)規；

5、具(ju)有(you)(you)較強的(de)規劃、溝通協(xie)調(diao)能(neng)力及管理能(neng)力，具(ju)有(you)(you)良好(hao)的(de)語(yu)言及文字(zi)表達能(neng)力。

職位(wei)周期：90天